Zgodnie z decyzją FIFA, zawodniczki powinny mieć możliwość skorzystania z co najmniej 14-tygodniowego urlopu macierzyńskiego, w czasie którego mogłyby liczyć na otrzymywanie minimum dwóch trzecich wcześniejszego wynagrodzenia. Niemożliwe będzie też rozwiązanie kontraktu w trakcie ciąży piłkarki.
"Chcemy, by kobiety, które zdecydowały się być zawodowymi piłkarkami, mogły jednocześnie mieć rodzinę, dzieci" - przyznała dyrektorka FIFA ds. żeńskiego futbolu Sarai Bareman.
Do tej pory tematyka macierzyństwa i bezpieczeństwa pracy w okresie ciąży nie były uregulowane przez FIFA. Według szefa tej organizacji Gianniego Infantino, nowe przepisy mają przenieść kobiecy futbol na "kolejny etap rozwoju".
FIFA planuje też stworzyć nowe przepisy dla trenerów, których kontrakty powinny być chronione w takim samym stopniu jak piłkarzy.
Nowe przepisy dot. kobiet, jak i szkoleniowców mają zostać przedstawione do akceptacji Radzie FIFA w grudniu
